Komisja ds. Położnictwa Szczecińskiej Izby Pielęgniarek i Położnych oraz Komisja ds. Położnych przy Okręgowej Izbie Pielęgniarek i Położnych w Koszalinie serdecznie zapraszają położne i pielęgniarki do udziału w konferencji pod tytułem: „Czułość i bliskość – głos położnych o zdrowiu rodziny”. Szczegółowe informacje poniżej.
Program – pobierz
Formularz zgłoszeniowy – wypełnij
Kursy specjalistyczne
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia w Systemie Monitorowania Kształcenia na bezpłatny kurs specjalistyczny „Szczepienia ochronne” dla pielęgniarek | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia w Systemie Monitorowania Kształcenia na bezpłatny kurs specjalistyczny „Szczepienia ochronne” dla położnych | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia w Systemie Monitorowania Kształcenia na bezpłatny kurs specjalistyczny „Endoskopia” dla pielęgniarek | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia na bezpłatny kurs specjalistyczny „Wykonanie badania spirometrycznego” dla pielęgniarek | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia na bezpłatny kurs specjalistyczny „Dializoterapia” dla pielęgniarek | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia w Systemie Monitorowania Kształcenia na bezpłatny kurs specjalistyczny „Resuscytacja krążeniowo – oddechowa” dla pielęgniarek i położnych” | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia w Systemie Monitorowania Kształcenia na bezpłatny kurs specjalistyczny „Leczenie ran ” dla pielęgniarek | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia w Systemie Monitorowania Kształcenia na bezpłatny kurs specjalistyczny „Leczenie ran ” dla położnych | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia w Systemie Monitorowania Kształcenia na bezpłatny kurs specjalistyczny „Edukator w cukrzycy ” dla pielęgniarek | czytaj |
Kursy kwalifikacyjne
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia w Systemie Monitorowania Kształcenia na bezpłatny kurs kwalifikacyjny w dziedzinie „Pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej opieki” dla pielęgniarek | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia w Systemie Monitorowania Kształcenia na bezpłatny kurs kwalifikacyjny w dziedzinie „Pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej opieki w położnictwie i ginekologii” dla położnych | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych uprzejmie informuje, że planujemy rozpoczęcie bezpłatnego kursu kwalifikacyjnego w dziedzinie „Pielęgniarstwa operacyjnego” dla położnych | czytaj |
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych uprzejmie informuje, że planujemy rozpoczęcie bezpłatnego kursu kwalifikacyjnego w dziedzinie „Pielęgniarstwa operacyjnego” dla pielęgniarek | czytaj |
Kursy dokształcające
| Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych informuje, że przyjmujemy zgłoszenia na bezpłatny kurs dokształcający w dziedzinie „Aspekty opieki pielęgniarskiej nad pacjentem ze stomią, w tym zapobieganiu powikłaniom” dla pielęgniarek | czytaj |
Osoby zainteresowane proszone są o kontakt: sekretariat@cmfregata.pl, tel. 91 443 67 01 Lub osobiście w Centrum Medycznym FREGATA sp. z o.o. w Świnoujściu ul. Bydgoska 14.
Opublikowano dnia: 5 sierpnia 2026r. (2)
Szanowni Państwo,
Uprzejmie prosimy o wzięcie udziału w ankiecie:
„Wartościowanie stanowisk pracy, czyli co należy zrobić krok po kroku”
Data: 06.08.2026 r.; 27.08.2026 r.
Celem szkolenia jest podniesienie wiedzy pracowników działów kadr, menedżerów oraz członków zespołów projektujących strukturę organizacyjną w zakresie wartościowania stanowisk pracy. Szkolenie ma umożliwić uczestnikom zrozumienie, czym jest wartościowanie stanowisk, po co się je wykonuje, jakie metody można zastosować oraz jak wdrożyć cały proces w organizacji.
Szkolenie jest praktyczne/ warsztatowe.
Szkolenie pozwoli na wypracowanie praktycznych umiejętności: przygotowywania i raportowania danych, dostosowania wewnętrznych procedur – Regulaminów, minimalizowania ryzyk prawnych i wizerunkowych oraz stosowania dobrych praktyk.
Szkolenie w formie webinarium – szkolenia realizujemy tak samo jak nasze szkolenia otwarte, ale zamiast sali szkoleniowej mamy platformę webinarową. Podczas transmisji na żywo uczestnicy widzą prelegenta, prezentacje/zapisy na tablicy, mają dostęp do czatu na którym mogą zadawać pytania, zgłaszać swoje problemy, konsultować z prelegentem, a na życzenie istnieje możliwość włączenia kamery i zadawania pytań.
Czas trwania: godz. 10:15-13:15. Każdy uczestnik otrzyma link do platformy w dniu roboczym poprzedzającym szkolenie.
Koszt szkolenia: 370 zł za pierwszą osobę. Koszt za drugą osobę 340 zł, a za każdą kolejną osobę z tej samej instytucji: 300 zł/osobę. Zgłoszenia przyjmuję odpowiednio do dnia 05.08.2026 r. do godz. 13:00 lub do dnia 26.08.2026 r. do godz. 13:00. Po upływie tego terminu zgłoszenie uczestnictwa jest dopuszczalne na podstawie uprzedniego telefonicznego uzgodnienia oraz przesłania wypełnionej karty zgłoszeniowej na szkolenie. Podany koszt dotyczy instytucji finansujących szkolenie ze środków publicznych (zw. z VAT).
Cena zawiera: udział w szkoleniu poprzez dostęp do platformy, materiały szkoleniowe przygotowane przez prelegenta (w tym.: m. in. kartę oceny stanowiska, narzędzia do wartościowania i tworzenia siatki płac, z możliwością edycji-przesłane w dniu szkolenia przed rozpoczęciem), możliwość konsultacji z trenerem podczas trwania szkolenia i po nim, imienne zaświadczenie o uczestnictwie w szkoleniu wysłane pocztą tradycyjną.
Prelegent: ADRIANA GŁUCHOWSKA – ekspert z wieloletnim doświadczeniem, niezależny konsultant z dziedziny finansów publicznych oraz prawa pracy. Od lat zajmuje się opracowywaniem i wdrażaniem procedur w instytucjach finansów publicznych. Jako głos doradczy i ekspert na co dzień rozwiązuje nietypowe problemy z praktyki urzędów i przedsiębiorstw. Posiadająca wszechstronną wiedzę i doświadczenie z zakresu prawa, rachunkowości, ekonomii. Absolwentka studiów podyplomowych Zarządzanie Bezpieczeństwem Informacji, posiada uprawnienia audytora. Ekspert Wydawnictwa Wiedza i Praktyka, współpracuje z Wydawnictwem INFOR. Przeprowadza audyty po kontroli RIO, NIK. Szkoliła wszystkich Prezesów RIO w Polsce. Jest Inspektorem Ochrony Danych m.in. w Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury. Czynny Koordynator ds. dostępności oraz Sygnalista w Urzędzie
Program szkolenia
W celu dokonania zgłoszenia na szkolenie, należy pobrać kartę zgłoszeniową dostępną na stronie internetowej na samym dole pod ofertą na stronie. Wypełnioną kartę zgłoszeniową proszę wysłać w sposób wskazany na karcie zgłoszenia lub za pośrednictwem formularza zgłoszeniowego umieszczonego w zakładce zapisz się na szkolenie pod adresem www.szkoleniainwencja.naszastrona.net.
W przypadku pytań proszę o kontakt pod numerem telefonu: 789 090 073.
Regulamin realizacji zamieszczony jest na stronie internetowej w zakładce regulamin szkoleń.
Administratorem danych osobowych jest Inwencja Szkolenia i Doradztwo Maria Włosek, Biskupie Kolonia 61, 20-258 Lublin.
Masz prawo dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia
przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Jeśli nie chcesz otrzymywać wiadomości email napisz na adres email, z którego otrzymałaś/eś wiadomość, a adres email zostanie niezwłocznie usunięte z bazy danych
—
Życzę miłego dnia
Pozdrawiam
Maria Włosek
Inwencja
Szkolenia i doradztwo
Biskupie-Kolonia 61, 20-258 Lublin
Faks 81 470-70-63 Tel.: 789 090 073
Akademia Kontroli Zakażeń
16-17 października 2026 r., Warszawa
W dniach 16-17 października 2026 r. w Hotelu Lord w Warszawie odbędzie się Ogólnopolska Konferencja Naukowa Akademia Kontroli Zakażeń, organizowana przez Polskie Towarzystwo Zakażeń Szpitalnych oraz Vicommi Media.
To wydarzenie dla osób, które każdego dnia dbają o bezpieczeństwo pacjentów i jakość opieki medycznej. Szczególne miejsce w programie zajmują zagadnienia ważne dla pielęgniarek i położnych – zarówno pracujących na oddziałach szpitalnych, blokach operacyjnych i w poradniach, jak również w opiece długoterminowej, domowej i ambulatoryjnej.
Wydarzenie jest skierowane m.in. do pielęgniarek i położnych, lekarzy, diagnostów laboratoryjnych, mikrobiologów, epidemiologów oraz członków zespołów kontroli zakażeń.
Program Akademii Kontroli Zakażeń koncentruje się na praktycznych rozwiązaniach, które pomagają ograniczać ryzyko zakażeń, właściwie reagować na pierwsze objawy infekcji oraz zwiększać bezpieczeństwo pacjentów i personelu.
Podczas wykładów, sesji eksperckich i dyskusji omówione zostaną m.in.:
Uczestnicy poznają rozwiązania możliwe do zastosowania w codziennej pracy oddziałów zabiegowych i zachowawczych, bloków operacyjnych, zakładów opiekuńczo-leczniczych oraz innych placówek ochrony zdrowia.
Pielęgniarki i położne otrzymają 5 punktów edukacyjnych. Udział w konferencji nie wymaga członkostwa w Polskim Towarzystwie Zakażeń Szpitalnych.
Wydarzenie zostało objęte patronatami honorowymi licznych instytucji i organizacji medycznych, w tym Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych, Rzecznika Praw Pacjenta, Państwowej Inspekcji Sanitarnej oraz Śląskiego Uniwersytetu Medycznego w Katowicach. Patronat sprawują również konsultanci krajowi w dziedzinie pielęgniarstwa opieki długoterminowej i immunologii klinicznej.
Termin: 16-17 października 2026 r.
Miejsce: Hotel Lord, Warszawa
Organizatorzy: Polskie Towarzystwo Zakażeń Szpitalnych i Vicommi Media
Rejestracja: www.akademiakontrolizakazen.pl
Effect Szkolenia zaprasza!
Przeciwdziałanie mobbingowi, naruszeniu dóbr osobistych, konfliktom i dyskryminacji
|
|||||
– 73 trudne pytania, na które musisz znać odpowiedzi. Jak przeciwdziałać i zminimalizować ryzyko roszczeń pracowników? Skomplikowane przypadki wyjaśnia Sędzia Sądu Pracy. Szkolenie uwzględnia zmiany Kodeksu pracy obowiązujące od 26 kwietnia 2023r. oraz najbliższe zmiany wynikające ze zmian przepisów o mobbingu oraz wdrożenia dyrektywy 2023/970
|
Termin: 10 września 2026r. szkolenie online
Cena: 790 zł netto/os. Masz pytanie? tel. (32) 33 55 153 https://effect.edu.pl
|
||||
| Czas na zmiany w podejściu do mobbingu! Sejm finiszuje z pracami nad ustawą, która będzie miała kolosalne znaczenie zarówno dla pracowników jak i pracodawców. Po 22 latach doczekamy się doprecyzowania definicji mobbingu. Szkolenie koncentruje się na zagadnieniach mobbingu i naruszenia dóbr osobistych, oraz wyjaśnia różnicę pomiędzy dyskryminacją i nierównym traktowaniem.Jakie zmiany w zakresie mobbingu są w ustawie procedowanej przez Sejm? Jaki będzie kierunek najbliższych zmian? Nowa definicja mobbingu. Co zmieni doprecyzowanie definicji mobbingu? Czy wiesz, że mobbing to nie tylko krzyk czy groźby? „Obiekt” mobbingu w orzecznictwie.Nowelizacja wprowadza otwarty katalog przesłanek, czym jest mobbing. Czyli: • upokarzanie lub uwłaczanie, • zastraszanie, • zaniżanie oceny przydatności zawodowej pracownika, • nieuzasadniona krytyka, • poniżanie lub ośmieszanie pracownika, • utrudnianie funkcjonowania w środowisku pracy w zakresie: – osiągania efektów pracy, – wykonywania zadań zawodowych, – korzystania z kompetencji, – komunikacji ze współpracownikami, – dostępu do koniecznych informacji, – izolowanie pracownika lub wyeliminowanie z zespołu. Uwaga!!! na wielomilionowe roszczenia pracowników w sprawach o mobbing, dyskryminację czy molestowanie! Przygotowaliśmy 73 trudne przypadki, na które trudno znaleźć odpowiedzi w źródłach prawa! Dodatkowo otrzymasz gotową ankietę badania zjawiska mobbingu w Twojej Firmie do zastosowania od zaraz po szkoleniu. Dowiesz się Nasze szkolenie wypełnia formę przeciwdziałania mobbingowi, o którym mowa w art. 94 (3) ustawy – Kodeks pracy. WAŻNE!!! Tylko podjęcie realnych działań może uwolnić Cię od odpowiedzialności za mobbing. |
|||||
| Program szkolenia: | |||||
|
|||||
| Wykładowcą na szkoleniu będzie: | |||||
| Wieloletni Sędzia Sądu Pracy, Ekspert przeciwdziałania mobbingowi w pracy
Znany i doświadczony wykładowca akademicki. Autorka licznych artykułów: „Nowelizacja Kodeksu pracy”, Prowadziła szkolenia dla pracowników służby cywilnej, kadry kierowniczej oraz specjalistów działów kadr. Przeszkoliła między innymi kilkuset specjalistów działów kadr, menedżerów firmy KGHM Polska Miedź S.A. Zrealizowała cykl szkoleń dla firmy |
|||||
| Ciekawe propozycje innych szkoleń: | |||||
| 50 kazusów i trudnych przypadków z prawa pracy i BHP Nowość! sprawdź Czas pracy w 2026 roku. Jak ostatnie zmiany kodeksu pracy wpłynęły na rozliczanie czasu pracy? Jak nie popełnić błędów przy tworzeniu nowych grafików, prowadzeniu ewidencji, rozliczaniu czasu pracy? sprawdź |
|||||
| Informacje organizacyjne szkolenia online: | |||||
| Hhhhh | |||||
| 10 września 2026r. szkolenie online
Wymagania sprzętowe:
Zaplanuj czas w godzinach 9:00-14:00. 8.30 – 9.00 Logowanie do platformy i sprawdzanie ustawień Cena szkolenia wynosi 790 zł netto/os. Dla instytucji budżetowych i firm, które finansują szkolenie w ponad 70% z środków publicznych, istnieje możliwość wystawienia faktury VAT ze stawką zwolnioną. Aby uzyskać taką fakturę należy przesłać do nas oświadczenie o finansowaniu usługi szkoleniowej ze środków publicznych. Cena szkolenia obejmuje: udział w szkoleniu z sesją pytań i odpowiedzi, materiały szkoleniowe w wersji pdf, elektroniczny certyfikat OSiI Effect nie wyraża zgody na jakąkolwiek formę utrwalania, powielania, udostępniania lub nagrywania przebiegu szkolenia. Treść szkolenia i materiały szkoleniowe objęte są prawami autorskimi. |
|||||
|
|||||
| WSZELKICH DODATKOWYCH INFORMACJI NA TEMAT SZKOLEŃ OTWARTYCH UDZIELAJĄ: | |||||
|
|
||||
| CHCESZ, BY TO SZKOLENIE BYŁO DEDYKOWANE TYLKO TWOIM PRACOWNIKOM?
ZADZWOŃ DO NASZEGO DZIAŁU SZKOLEŃ ZAMKNIĘTYCH:
|
||||||
|
||||||
Niniejsza oferta, a w szczególności program szkolenia podlegają ochronie na mocy prawa autorskiego. Właścicielem praw autorskich jest Ośrodek Szkoleń i Informacji EFFECT Joanna Jarosz-Opolka z siedzibą w Gliwicach, Al. Korfantego 19/1, 44-100 Gliwice. Kopiowanie, powielanie i wykorzystywanie części lub całości informacji w formie elektronicznej lub jakiejkolwiek innej bez zgody autora jest zabronione. Na mocy ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych wszelkie osoby reprodukujące zawarte w ofercie i programie szkolenia informacje we fragmentach, jak i w całości bez wiedzy i zgody właściciela praw autorskich podlegały będą odpowiedzialności karnej.
Ośrodek Szkoleń i Informacji „EFFECT” Joanna Jarosz-Opolka szanuje Państwa prywatność. W celu uzyskania bardziej szczegółowych informacji na temat ochrony Państwa danych osobowych, proszę zapoznać się z naszą Polityką prywatności.
Szanowni Państwo,
trwa nabór uczestników na drugą tegoroczną turę szkoleń NFZ. Poniżej prezentujemy zakres tematyczny wraz z aktualnymi terminami na poszczególne zajęcia.
Rejestracja na stronie internetowej – https://akademiamcb.pl/nfz/
Z poważaniem,
Michał Podlas
Mazowieckie Centrum Biznesowe Sp. z o.o.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
22–23 października 2026 r. | Warszawa
Jak bezpiecznie opiekować się pacjentem niesamodzielnym, skutecznie leczyć rany i ból, radzić sobie z zaburzeniami zachowania w demencji, a jednocześnie chronić własne zdrowie i zapobiegać wypaleniu zawodowemu?
Odpowiedzi na te pytania będzie można znaleźć podczas III Ogólnopolskiego Kongresu Opieki Długoterminowej, który odbędzie się 22-23 października 2026 r. w Hotelu Sound Garden w Warszawie.
Wydarzenie skierowane jest przede wszystkim do pielęgniarek pracujących z pacjentami przewlekle chorymi, starszymi i niesamodzielnymi, a także do opiekunów medycznych, lekarzy, fizjoterapeutów i innych specjalistów związanych z opieką długoterminową.
Program Kongresu koncentruje się na konkretnych problemach, z którymi personel medyczny spotyka się każdego dnia. Wśród poruszanych tematów znajdą się m.in.:
Kongres będzie również okazją do wymiany doświadczeń, rozmów z ekspertami oraz poznania rozwiązań, które mogą poprawić bezpieczeństwo pacjentów i komfort pracy personelu.
Partnerem merytorycznym i jednostką sprawującą nadzór naukowy nad Kongresem jest Katedra Geriatrii Collegium Medicum im. Ludwika Rydygiera w Bydgoszczy Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu. Organizatorem wydarzenia jest Vicommi Media.
Komitetowi Naukowemu Kongresu współprzewodniczą dr n. o zdr. Mariola Rybka, Konsultant Wojewódzka w tej dziedzinie w województwie kujawsko-pomorskim i wieloletnia Konsultant Krajowa oraz Urszula Kalemba, Konsultant Wojewódzka w dziedzinie pielęgniarstwa opieki długoterminowej w województwie małopolskim.
Rangę wydarzenia podkreślają honorowe patronaty udzielone m.in. przez:
Rzecznika Praw Pacjenta, Naczelną Radę Pielęgniarek i Położnych, Polskie Towarzystwo Pielęgniarskie, Warszawską Okręgową Izbę Pielęgniarek i Położnych, Polskie Towarzystwo Pielęgniarek Neurologicznych, Polskie Towarzystwo Komunikacji Medycznej oraz Krajową Izbę Domów Opieki.
Patronatu honorowego udzielili również Konsultant Krajowa w dziedzinie pielęgniarstwa opieki długoterminowej mgr Agnieszka Urbańska oraz Konsultant Krajowy w dziedzinie geriatrii prof. dr hab. n. med. Tomasz Gabriel Targowski.
Za udział w Kongresie pielęgniarki i położne otrzymają 5 punktów edukacyjnych.
Termin: 22-23 października 2026 r.
Miejsce: Hotel Sound Garden, ul. Żwirki i Wigury 18, Warszawa
Program i rejestracja: www.kongresod.pl
|
1. Jak wygląda proces zwolnienia z obowiązku odbywania specjalizacji przez pielęgniarkę, położną posiadającą tytuł naukowy doktora?
Decyzję w sprawie zwolnienia z obowiązku odbywania specjalizacji podejmuje Dyrektor CMKP, zgodnie z art. 67 ust.3 ustawy z dnia 15 lipca 2011r. o zawodach pielęgniarki i położnej (Dz.U. z 2024 poz. 814 z późn. zm.).
Warunkiem rozpoczęcia ww. procedury jest złożenie do organizatora kształcenia, wniosku o zakwalifikowanie na specjalizację (za pośrednictwem Systemu SMK), zgodnie z § 2 i § 40 rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 30 września 2016r. w sprawie kształcenia podyplomowego pielęgniarek i położnych (Dz.U. z 2024 r. poz. 115).
W sytuacji, gdy w ramach postępowania kwalifikacyjnego przeprowadzany jest egzamin wstępny, w oparciu o § 5 ust.4 ww. rozporządzenia, pielęgniarka, położna z tytułem naukowym doktora, może zostać zwolniona przez komisję kwalifikacyjną z tego egzaminu.
Po zakwalifikowaniu na specjalizację, pielęgniarka, położna posiadająca co najmniej tytuł doktora wnioskuje do kierownika przedmiotowej specjalizacji o wydanie merytorycznej opinii, którą wraz wnioskiem, o którym mowa w § 5 ust.1 ww. rozporządzenia, składa do Dyrektora CMKP. Wniosek ten może być sporządzony według wzoru udostępnionego na stronie internetowej CMKP https://www.cmkp.edu.pl/uznawanie-kwalifikacji-w-ksztalceniu-podyplomowym/pielegniarki-i-polozne – Wniosek pielęgniarki, położnej posiadającej co najmniej stopień naukowy doktora i ubiegającej się o zwolnienie z obowiązku odbywania specjalizacji.
Oceny Wniosku, a tym samym dorobku naukowego i zawodowego, dokonuje Zespół powołany przez Dyrektora CMKP, w składzie określonym w § 5 ust.2 ww. rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 30 września 2016 r. w sprawie kształcenia podyplomowego pielęgniarek i położnych (Dz. U. z 2024 poz.115). Ostatecznego rozstrzygnięcia w sprawie zwolnienia z obowiązku odbywania specjalizacji w części lub całości, dokonuje Dyrektor CMKP, w drodze decyzji administracyjnej, informując wnioskującą osobę.
O uzyskanej decyzji pielęgniarka, położna powinna niezwłocznie poinformować organizatora kształcenia, w celu dokonania przez niego stosownych wpisów w Elektronicznej Karcie Kształcenia (EKK), a także złożyć rezygnację z odbywania kształcenia, jeśli została zwolniona z obowiązku odbywania specjalizacji w całości. Jest to szczególnie istotne przy odbywaniu specjalizacji dofinansowanej ze środków publicznych, gdyż zwolnienie z całości skutkuje wstrzymaniem dalszego finansowania miejsca przyznanego osobie zwolnionej.
Jednocześnie kwestie dotyczące opłaty za szkolenie, odbywane na warunkach komercyjnych, w przypadku zwolnienia z obowiązku jej odbywania reguluje umowa zawierana pomiędzy organizatorem kształcenia i uczestnikiem.
Wniosek o zakwalifikowanie do egzaminu państwowego, zgodnie z art. 67 ust.11 ustawy z dnia 15 lipca 2011r. o zawodach pielęgniarki i położnej (Dz.U. z 2024 poz.814 z późn. zm.), wraz z wymaganymi załącznikami, w tym EKK w statusie „Zakończona”, należy złożyć za pośrednictwem systemu SMK, w trybie i terminach określonych w § 10 ww. rozporządzenia.
2. Posiadam tytuł magistra pielęgniarstwa i tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa pediatrycznego, czy w celu wykonywania szczepień ochronnych muszę legitymować się dodatkowo ukończonym kursem specjalistycznym z tego zakresu?
Zgodnie z § 6 rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 27 września 2023r. w sprawie obowiązkowych szczepień ochronnych (Dz.U. z 2023r. poz. 2077), szczepienia ochronne przeprowadzane są przez osoby, o których mowa w art. 17 ust.6 ustawy z dnia 5 grudnia 2008 r. o zapobieganiu oraz zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi (Dz. U. z 2023 r. z późn.zm.), jeśli ramowy program kształcenia podyplomowego prowadzonego na podstawie przepisów m.in. ustawy z dnia 15 lipca 2011 r. o zawodach pielęgniarki i położnej obejmował problematykę szczepień ochronnych lub odbyły w ramach doskonalenia zawodowego kurs lub szkolenie w zakresie szczepień ochronnych, a po przeszkoleniu zyskały dokument potwierdzający ukończenie tego kursu lub szkolenia.
3. Jakie warunki trzeba spełnić aby uzyskać zwolnienie z kursu specjalistycznego Wywiad i badanie fizykalne?
Zgodnie z aktualnie obowiązującymi programami szkoleń specjalizacyjnych, organizator powinien potwierdzić w karcie specjalizacji uczestnika przed zaliczeniem szkolenia, że pielęgniarka posiada kwalifikacje w zakresie badania fizykalnego, udokumentowane uwierzytelnioną kopią:
4. Jeśli posiadam dwa zawody: ratownika medycznego i pielęgniarki/pielęgniarza (tytuł uzyskany w ostatnim okresie) – czy przystępując do specjalizacji/kursu kwalifikacyjnego np. w dziedzinie pielęgniarstwa ratunkowego lub pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej opieki, mogę wliczyć staż pracy jako ratownik medyczny do wymaganego jako warunek przystąpienia do tych szkoleń stażu pracy pielęgniarki/pielęgniarza?
Aktualnie obowiązujący stan prawny w obszarze kształcenia podyplomowego pielęgniarek i położnych nie przewiduje takiej możliwości, ponieważ:
zgodnie z art. 67 ust. 4 ustawy z dnia 15 lipca 2011r. o zawodach pielęgniarki i położnej (Dz.U. z 2024 poz. 814 z późn. zm.), może przystąpić pielęgniarka lub położna, które:
a) posiadają prawo wykonywania zawodu;
b) pracowały w zawodzie co najmniej przez 2 lata w okresie ostatnich 5 lat”
c) zostały dopuszczone do specjalizacji po przeprowadzeniu postępowania kwalifikacyjnego za pośrednictwem Systemu Monitorowania Kształcenia Pracowników Medycznych, o którym mowa
w art. 30 ust. 1 ustawy z dnia 28 kwietnia 2011 r. o systemie informacji w ochronie zdrowia, zwanego dalej „SMK”.
2. Dla kursu kwalifikacyjnego:
zgodnie z art. 71 ust. 2 ustawy z dnia 15 lipca 2011r. o zawodach pielęgniarki i położnej (Dz.U. z 2024 poz. 814 z późn. zm.) cyt.: Do kształcenia w ramach kursu kwalifikacyjnego mogą przystąpić pielęgniarka lub położna, które:
a) posiadają prawo wykonywania zawodu;
b) posiadają co najmniej 6-miesięczny staż pracy w zawodzie;
c) zostały dopuszczone do kursu kwalifikacyjnego po przeprowadzeniu postępowania kwalifikacyjnego za pośrednictwem SMK.
Dlatego też w celu przystąpienia do szkolenia specjalizacyjnego lub kursu kwalifikacyjnego przeznaczonych dla pielęgniarek i położnych obowiązuje okres stażu pracy wskazany w zapisach ustawy z dnia 15 lipca 2011r. o zawodach pielęgniarki i położnej (Dz.U. z 2024 poz.814 z późn. zm.).
5. Czy aby przystąpić do egzaminu specjalizacyjnego trzeba ukończyć dodatkowo kursy RKO i EKG ?
Zatwierdzony przez Ministra Zdrowia w dniu 5 kwietnia 2022 r. dokument: Aktualizacja programów szkoleń specjalizacyjnych dla pielęgniarek i położnych zniósł warunek dotyczący przedkładania wraz z wnioskiem o zakwalifikowanie do egzaminu państwowego zaświadczenia o ukończeniu:
Jednocześnie ww. aktualizacja nie uwzględnia zmian dotyczących udokumentowania posiadania kwalifikacji w zakresie badania fizykalnego, którego ukończenie jest niezbędne przed zaliczeniem szkolenia specjalizacyjnego, a tym samym przed przystąpieniem do egzaminu państwowego.
Drodzy Państwo,
zapraszamy na wrocławską edycję ManageMED – Ogólnopolskiego Forum Zarządzania w Medycynie, która odbędzie się 1 października 2026 roku w Hotelu Mercure Wrocław Centrum przy placu Dominikańskim 1.
ManageMED to wydarzenie skierowane do właścicieli, dyrektorów, menedżerów oraz osób odpowiedzialnych za rozwój i codzienne funkcjonowanie podmiotów medycznych. Program łączy prezentacje ekspertów, równoległe panele tematyczne, praktyczne warsztaty, sesję Q&A, moderowany networking oraz część wystawienniczą.
Szczegółowa agenda wydarzenia znajduje się w załączeniu do wiadomości oraz na stronie: https://mcbkonferencje.pl/managemed-wroclaw/
I. Panel otwierający
Pierwsza część wydarzenia odbędzie się w jednej głównej sali i obejmie wystąpienia poświęcone najważniejszym wyzwaniom związanym z zarządzaniem, motywowaniem pracowników oraz skutecznym wprowadzaniem zmian:
II. Moderowana sesja networkingowa
Ważnym elementem wydarzenia będzie moderowana sesja networkingowa:
Od rozmowy do współpracy. Poznajmy się i znajdźmy wspólną wartość – sesja networkingowa
To czas na poznanie innych właścicieli i menedżerów podmiotów medycznych, wymianę doświadczeń oraz budowanie wartościowej sieci kontaktów branżowych.
III. Panele tematyczne
Po części otwierającej prezentacje będą odbywały się równolegle w czterech salach. Uczestnicy samodzielnie wybierają interesujące ich wystąpienia i mogą dopasować program dnia do własnych potrzeb. Nie obowiązują wcześniejsze zapisy na poszczególne panele – wyboru dokonuje się na miejscu. Lista potwierdzonych prezentacji:
IV. Część warsztatowa
Po zakończeniu paneli tematycznych uczestnicy będą mogli wybrać jeden z czterech warsztatów odbywających się równolegle. Zajęcia będą miały praktyczny charakter i pozwolą przełożyć omawiane zagadnienia na działania możliwe do zastosowania w codziennym zarządzaniu podmiotem medycznym.
Zajęcia poprowadzą eksperci posiadający doświadczenie we współpracy z podmiotami medycznymi. Uczestnicy otrzymają praktyczne wskazówki, schematy działania oraz narzędzia wspierające rozwiązywanie problemów związanych z dokumentacją, pozyskiwaniem i utrzymaniem pacjentów, komunikacją z pracownikami oraz przeciwdziałaniem wypaleniu zawodowemu.
V. Panele dyskusyjne i sesje końcowe
Na zakończenie wydarzenia uczestnicy będą mogli wybrać jedną z dwóch równoległych sesji. Pierwsza z nich będzie sesja pytań ukierunkowana na problemy prawne, natomiast druga skoncentruje się na projektowaniu doświadczeń pacjenta i budowaniu trwałych relacji na każdym etapie kontaktu z podmiotem medycznym.
Uczestnicy będą mogli zadać pytania i omówić rzeczywiste problemy pojawiające się w codziennym funkcjonowaniu podmiotów leczniczych. Formuła otwartej sesji umożliwi uzyskanie praktycznych wskazówek oraz omówienie zagadnień prawnych szczególnie istotnych dla właścicieli, dyrektorów i menedżerów.
Podczas sesji omówione zostaną następujące zagadnienia:
Sesja pokaże, jak świadomie projektować kolejne etapy kontaktu z pacjentem, ograniczać sytuacje konfliktowe oraz budować zaufanie, satysfakcję i lojalność poprzez spójne standardy obsługi.
ManageMED to nie tylko całodzienna dawka praktycznej wiedzy, lecz także możliwość wymiany doświadczeń, rozmów z ekspertami, poznania rozwiązań prezentowanych przez partnerów wydarzenia oraz nawiązania nowych relacji branżowych.
Więcej informacji oraz formularz zgłoszeniowy znajdują się na stronie: https://mcbkonferencje.pl/managemed-wroclaw/
z poważaniem
Michał Podlas
533 163 882
Mazowieckie Centrum Biznesowe Sp. z o.o.
ul. Marynin 25B/47
01-469 Warszawa
Niechciana wiadomość? Odpowiedz nam zwrotnie mailem o treści „USUŃ”
Więcej od Akademii MCB:
1. Zajęcia NFZ dla placówek medycznych
2. Certyfikowany kurs inspektora ochrony danych
3. Szkolenia dla rejestracji medycznej
4. Warszawska konferencja menedżerów i właścicieli placówek
5. Forum Menedżerów Opieki Zdrowotnej Online
|
|
Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych oraz Samodzielny Publiczny Wojewódzki Szpital Zespolony w Szczecinie zapraszają do udziału w konferencji pt. Żywienie kliniczne i prehabilitacja – od teorii do praktyki” w dniu 17 września 2026r. do Radisson Blu Hotel w Szczecinie.
ZAPISY ZA POŚREDNICTWEM KARTY ELEKTRONICZNEJ – wypełnij
CZEKAJ NA SMS POTWIERDZENIA UDZIAŁU W KONFERENCJI
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Szczecinie poszukuje Pielęgniarki/Pielęgniarza, z którym/ą nawiąże współpracę w ramach umowy o świadczenie usług. Umowa o świadczenie usług przewiduje wykonywanie czynności orzeczniczych związanych z wydawaniem orzeczeń po przeprowadzeniu badania w miejscu pobytu osoby zainteresowanej.
Dodatkowe informacje można uzyskać na stronie www.zus.pl w zakładce Inne zawody medyczne lub telefonicznie pod numerem 91 810 15 10 lub 91 810 16 18.
Opublikowano dnia: 21 lipca 2026
Konferencja Szkół Rodzenia – Bydgoszcz :
Jakie wyzwania stoją dziś przed położną i szkołami rodzenia?
Podczas konferencji skoncentrujemy się przede wszystkim na opiece okołoporodowej, ale poruszymy również tematy związane z nowymi możliwościami zawodowymi, rozwojem własnej praktyki i zmieniającą się rolą położnej.
Współczesna położna to nie tylko ekspertka w zakresie opieki okołoporodowej, lecz także edukatorka, promotorka zdrowia i ważne wsparcie dla kobiety na każdym etapie życia oraz jej rodziny.
poznaj harmonogram, wykładowców oraz zarezerwuj termin w swoim kalendarzu.
Link do wydarzenia i zapisów
https://pce.com.pl/wydarzenie/xxvi-ogolnopolska-konferencja-szkol-rodzenia-bydgoszcz/
Ogólnopolska Konferencja Pielęgniarek, Położnych i przedstawicieli innych zawodów medycznych – Edycja letnia – Białowieża
Czy różnice pokoleniowe w zespole pielęgniarskim mogą stać się jego największą siłą?
Jak skutecznie współpracować, rozwijać kompetencje i korzystać z nowych technologii, nie tracąc tego, co w zawodzie pielęgniarki i położnej najważniejsze?
Odpowiedzi będziemy szukać podczas IX Ogólnopolskiej Konferencji Pielęgniarek i Położnych:
„Współpraca międzypokoleniowa i rozwój kompetencji pielęgniarek i położnych”
Białowieża
1–3 września 2026 r.
Przed nami 3 dni wiedzy, praktycznych tematów, inspirujących rozmów i wymiany doświadczeń z uczestnikami z całej Polski.
Porozmawiamy m.in. o:
wykorzystaniu AI w pracy pielęgniarki,
odpowiedzialności zawodowej i ochronie prawa wykonywania zawodu,
przemocy domowej i procedurach postępowania,
komunikacji międzypokoleniowej,
NZK i stanach nagłych,
podstawach USG,
odporności psychicznej i rozwoju osobistym.
To spotkanie dla pielęgniarek i położnych, które chcą działać nowocześnie, świadomie i skutecznie — niezależnie od wieku oraz doświadczenia zawodowego.
A wszystko w wyjątkowej atmosferze Białowieży.
Dbając o komfort uczestników, zapewniamy również transport z Hajnówki do Białowieży.
Który z tematów jest dziś najbardziej potrzebny w Twojej codziennej pracy?
Zapisy i szczegóły w linku :
https://pce.com.pl/…/ix-ogolnopolska-konferencja…/
XXI Konferencja Dyrektorów, Dyrektorów ds. Pielęgniarstwa, Pielęgniarek Naczelnych i Przełożonych – KARPACZ
Zarządzasz zespołem pielęgniarskim w szpitalu, POZ, AOS lub innej placówce medycznej?
To wydarzenie jest właśnie dla Ciebie.
Czy ta konferencja to tylko wykałdy?
To także debata, rozmowa i wymiana doświadczeń między osobami, które naprawdę rozumieją realia zarządzania personelem medycznym.
Bo właśnie od takich spotkań często zaczynają się zmiany u podstaw.
Najpierw pojawia się rozmowa. Potem dobre rozwiązanie. Następnie praktyka w jednej placówce. A z czasem — standard, który zaczyna działać szerzej.
XXI Konferencja Dyrektorów, Dyrektorów ds. Pielęgniarstwa, Pielęgniarek Naczelnych i Przełożonych – „Nowoczesne rozwiązania w ochronie zdrowia – cyfryzacja, zarządzanie i bezpieczeństwo pacjenta”
14–16 września 2026 r.
To przestrzeń do zadawania pytań.
To możliwość porównania doświadczeń z innymi szpitalami i placówkami.
To okazja, by zobaczyć, jak podobne problemy rozwiązują inni liderzy ochrony zdrowia.
To miejsce, w którym praktyka spotyka się z prawem, zarządzaniem i bezpieczeństwem pacjenta.
Jeżeli odpowiadasz za zespół, organizację pracy, jakość opieki lub bezpieczeństwo pacjentów — warto być częścią tej rozmowy.
Nie czekaj, aż kolejny problem kadrowy, prawny lub organizacyjny wymusi działanie.
Przygotuj siebie i swój zespół wcześniej. szczegóły w linku
strona www https://pce.com.pl/
facebook https://www.facebook.com/pcecompl
FPA Lokalnie już 4 września w Gdańsku – praktyczne warsztaty dla personelu AiIT
Szanowni Państwo,
Już 4 września 2026 r. zapraszamy do Hotelu Scandic Gdańsk na pierwsze warsztaty z cyklu FPA Lokalnie – nowej inicjatywy stworzonej z myślą o personelu pracującym w Oddziałach Anestezjologii i Intensywnej Terapii.
FPA Lokalnie to praktyczna odsłona ogólnopolskiej konferencji Forum Pielęgniarstwa Anestezjologicznego. Naszym celem jest przekazywanie aktualnej wiedzy oraz rozwijanie umiejętności, które można wykorzystać w codziennej pracy z pacjentem w stanie krytycznym.
Podczas wydarzenia uczestnicy wysłuchają wykładów ekspertów, a następnie wezmą udział w kameralnych warsztatach poświęconych m.in.:
Dlaczego warto? Udział z warsztatach z cyklu FPA Lokalnie to możliwość zdobycia umiejętności realnie przydatnych w codziennej pracy, okazja do zapoznania się z najnowszymi wytycznymi i wymiany doświadczeń z przedstawicielami ośrodków z całej Polski. A wszystko to w kameralnych grupach, gdzie każdy może zadać pytanie i ćwiczyć umiejętności pod okiem doświadczonych ekspertów.
Rejestracja trwa. Liczba miejsc jest ograniczona.
Zapraszamy do zapisów na stronie: www.fpalokalnie.pl
Do zobaczenia 4 września w Gdańsku!
Copyright 2014 Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych. Wszystkie prawa zastrzeżone.
