Szanowni Państwo,

badanie realizowane jest w ramach projektu naukowego, którego celem jest poznanie wybranych aspektów informowania pacjentów i paternalizmu w praktyce pielęgniarskiej.

Ankieta ma charakter anonimowy, a udział w badaniu jest w pełni dobrowolny. Zgromadzone dane będą analizowane wyłącznie w sposób zbiorczy, z zachowaniem zasad poufności oraz zgodnie z obowiązującymi standardami etyki badań naukowych. Na prowadzenie badań uzyskano zgodę Komisji ds. Etyki Badań Naukowych Uniwersytetu Jagiellońskiego Collegium Medicum w Krakowie.

Link do ankiety: https://ankiety.cm-uj.krakow.pl/index.php?r=survey/index&sid=747119&lang=pl

kod QR do ankiety:

Z wyrazami szacunku

dr n. hum. Patrycja Zurzycka

Zakład Pielęgniarstwa Specjalistycznego 

Instytut Pielęgniarstwa i Położnictwa

Wydział Nauk o Zdrowiu

Uniwersytet Jagielloński Collegium Medicum

ul. Kopernika 25

31-501 Kraków

Szanowni Państwo,

zaproszamy do wysłuchania rozmowy: Nowy standard, nowe rozmowy – jak wytłumaczyć rodzicom znaczenie HMO i karmienia piersią? Patronat honorowy nad wydarzeniem objęła Naczelna Rada Pielęgniarek i Położnych. W videopodcaście wzięły udział dr hab. n. o zdr. Agnieszka Bień Położna, Prezes Polskiego Towarzystwa Położnych oraz Patrycja Gonczarko – położna, edukatorka okołoporodowa

Baner do strony z wydarzeniem/videopodcastem: https://edukacjapacjenta.pl/programy/podcasty/965/nowy-standard-nowe-rozmowy

Świeżo upieczeni rodzice mają szereg pytań i wątpliwości – o to czy dziecko się najada, czy prawidłowo przywiera na wadze i czy pokarm matki jest wystarszający? Rodzice zastanawiają się czy warto karmić piersią i jakie znaczenie ma ono dla zdrowia dziecka. O tym jak Standard Opieki okołoporodowej wpływa na opiekę laktacyjną po porodzie opowiemy w czasie tej rozmowy.

Szanowni Państwo,

poniżej przesyłamy link do zaktualizowanego Komunikatu MZ w sprawie ogłoszenia wykazu dokumentów poświadczających znajomość języka polskiego minimum na poziomie B1.

https://www.gov.pl/web/zdrowie/komunikat-w-sprawie-ogloszenia-wykazu-dokumentow-poswiadczajacych-znajomosc-jezyka-polskiego-minimum-na-poziomie-b2

Należy wskazać, iż zgodnie z treścią ww. komunikatu: W przypadku oczekiwania na wydanie certyfikatu znajomości języka polskiego, dopuszczalne jest przedstawienie właściwej okręgowej radzie pielęgniarek i położnych zaświadczenia wydanego przez podmiot uprawniony organizujący egzamin, zgodnie z którym dana osoba przystąpiła do egzaminu i uzyskała wynik pozytywny z tego egzaminu. Zaświadczenie powinno zawierać adnotację, że dana osoba oczekuje na druk certyfikatu.

Szanowni Państwo,

Bardzo serdecznie zapraszamy – w imieniu biskupa Romualda Kamińskiego, Przewodniczącego Zespołu KEP ds. Służby Zdrowia oraz Krajowego Duszpasterstwa Służby Zdrowia – do udziału w 102. Ogólnopolskiej Pielgrzymce Służby Zdrowia na Jasną Górę..

Pielgrzymka odbędzie się w dniach 16-17 maja 2026 roku
(sobota – niedziela).

W programie: Apel Jasnogórski, nabożeństwo Drogi Krzyżowej, czuwanie nocne, poranna konferencja, Eucharystia posłania o godz. 11.00 w niedzielę.

Będzie nam bardzo miło spotkać Państwa w gronie pielgrzymów, dzielić radość przebywania w Domu Jasnogórskiej Matki, ubogacać się wzajemnie doświadczeniem służby człowiekowi cierpiącemu.

Do udziału w tej Pielgrzymce jeszcze raz serdecznie zapraszam. Proszę o rozpowszechnienie zaproszenia i plakatu w Państwa środowisku, za pośrednictwem strony internetowej. Podczas uroczystości centralnej mile widziane są poczty sztandarowe.

Wcześniej, 15-16 maja br., będą odbywały się ogólnopolskie rekolekcje dla Służby Zdrowia.

Szczegółowe informacje o pielgrzymce i rekolekcjach: https://kdsz.pl/; w razie pytań prosimy o kontakt: duszpasterstwosz@wp.pl

Z wyrazami szacunku,

pozdrowieniami i zapewnieniem o modlitwie

ks. Arkadiusz Zawistowski

Krajowe Duszpasterstwo Służby Zdrowia

Edukacja przedporodowa oraz opieka nad kobietą i noworodkiem jest szczególnym elementem codziennej pracy położnej i podlega zmianom zapisanym w najnowszym standardzie organizacyjnym opieki okołoporodowej. Zapraszamy do zapoznania się z artykułem dr hab.n.med i n. zdr. Grażyny Bączek, który wyjaśnia jakie zmiany pojawiły się w aktualizacji oraz jaki mają wpływ na jakość i formę opieki nad kobietami.

Artykuł – pobierz

Szanowne Koleżanki i Koledzy!

W tym roku samorząd zawodowy pielęgniarek i położnych

obchodzi Jubileusz 35-lecia

z tej okazji

Szczecińska Izba Pielęgniarek i Położnych

organizuje uroczystość

29 kwietnia 2026r. godz. 10.00 w Teatrze Polskim – scena Szekspirowska

Serdecznie zapraszamy Pielęgniarki i Położne,

które wyrażają chęć udziału.

W szczególności zapraszamy Koleżanki i Kolegów, którzy jeszcze nigdy nie uczestniczyli w uroczystościach organizowanych przez naszą Izbę.

Zgłoszenia udziału przyjmuje Sekretariat Izby na adres e-mail sipip@sipip.szczecin.pl

Dane niezbędne do otrzymania zaproszenia:

– Imię i Nazwisko;

– adres do korespondencji;

– nr telefonu kontaktowego;

– regularne opłacanie składki członkowskiej;

– nr PWZ lub nr PESEL;

Liczba miejsc ograniczona. Decyduje kolejność zgłoszeń.

Do udziału w uroczystości uprawnia otrzymanie zaproszenia/biletu

na wskazany adres do korespondencji.

Dzień dobry,

sygnalizujemy Państwu, że niebawem ruszają nabory w Powiatowych Urzędach Pracy na dofinansowanie do szkoleń w ramach programu KFS. W tym roku jesteśmy kompleksowo przygotowani do pomocy przy uzupełnianiu formalności. Poniżej załączamy harmonogram szkoleń oraz formularz zgłoszenia zapotrzebowania na wybrane kształcenie, wobec którego wszelkie dedykowane dane Państwu doślemy.

Harmonogram szkoleń 2026 – podmioty lecznicze – pobierz

Formularz zapotrzebowanie 2026 – dokumenty KFS – pobierz

W 2026 roku zaszły liczne zmiany przepisów związanych z Krajowym Funduszem Szkoleniowym, stąd opóźnienie rozpoczęcia naborów w Urzędach Pracy.

Najważniejsze zmiany:

• Wnioski będzie można składać tylko elektronicznie przez praca.gov.pl (PSZ-KFS) – mamy do każdego szkolenia przygotowany komplet danych do aktualnego wniosku i programu kształcenia
• Zmieni się wartość dofinansowania, min. 70% kosztów kształcenia ustawicznego –  cena wyjściowa kształcenia będzie mieć większe znaczenie, niż dotychczas
• Zwiększy się pula odbiorców – pracownicy na umowie o pracę, osoby na umowach cywilnoprawnych, osoby samozatrudnione
• Będzie transparentny standard ogłoszeń – informacja o ogłoszeniu naboru ma być publikowana z wyprzedzeniem co najmniej 10 dni roboczych, a sam nabór trwać minimum 5 dni roboczych
• Ustawowo będzie też zagwarantowana możliwość uzupełnienia braków formalnych, jeśli wniosek będzie miał braki lub błędy

Centrum Edukacji Branżowej względem zaplanowanych szkoleń dedykowanych podmiotom leczniczym, przygotowało komplet wzorcowych danych do każdego szkolenia, które jedynie należy skopiować do elektronicznego wniosku i załączników, bądź załącznik z programem kształcenia wysłać nam do uzupełnienia. Wśród przygotowanych informacji znajdą Państwo m.in.:

• Kompletne dane realizatora i uzasadnienie wyboru realizatora
• Kompletne informacje o kształceniu i oferty konkurencyjne
• Program kształcenia, cel i opis przedmiotu kształcenia
• Wzór zaświadczenia o ukończeniu szkolenia
• Uzasadnienie  potrzeb  odbycia  kształcenia  ustawicznego,  przy  uwzględnieniu  obecnych i przyszłych potrzeb pracodawcy oraz obowiązujących priorytetów
• Harmonogram kształcenia

Polecamy nasze projekty ze względu na:

• Posiadany certyfikat ISO i wpis do BUR
• Dostosowanie szkoleń do charakterystyki podmiotów leczniczych
• Bezkonkurencyjną cenę, która w tym roku będzie szczególnie analizowana przez Powiatowe Urzędy Pracy
• 100% skuteczności realizacji szkoleń stacjonarnych – gwarancja spotkania z Koleżankami i Kolegami z branży
• Dobór zaufanych i cenionych Prelegentów
• Wysokiej klasy obiekty hotelowe i bogaty pakiet usług na miejscu

Harmonogram szkoleń do KFS:

1. Termin: 13 – 15 maj 2026 r. – Kołobrzeg – Hotel Olymp IV****

Temat: Płace w podmiotach leczniczych w 2026 roku – praktyczne aspekty

Cena: 2190 zł/os.

Wykładowca: Paweł Łuczak

2. Termin: 16 – 19 czerwiec 2026 r. –  Kołobrzeg – Hotel Olymp IV****

Temat: Przeciwdziałanie dyskryminacji i mobbingowi w podmiotach leczniczych oraz pozostałe rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy w 2026 roku

Cena: 2690 zł/os.

Wykładowcy: Małgorzata Sokołowska, Katarzyna Isbrandt, Piotr Ciborski

3. Termin: 23 – 26 czerwiec 2026 r. – Zakopane – Hotel Aquarion****

Temat: Przeciwdziałanie dyskryminacji i mobbingowi w podmiotach leczniczych oraz pozostałe rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy w 2026 roku

Cena: 2690 zł/os.

Wykładowcy: Małgorzata Sokołowska, Katarzyna Isbrandt, Piotr Ciborski

4. Termin: 21 – 23 październik 2026 r. – Jastrzębia Góra – Hotel Astor***

Temat: Prawo pracy w ochronie zdrowia w 2026 roku – od zatrudnienia do zwolnienia pracownika medycznego i niemedycznego

Cena: 2190 zł/os.

Wykładowca: Piotr Ciborski

Pozdrawiam serdecznie

Marian Matyjasiak

Centrum Edukacji Branżowej

tel. 468359515

Inter Polska  przygotowała  bezpłatny  e-book pt. „Jak radzić sobie ze stresem i wypaleniem w zawodzie pielęgniarki i położnej?”
E-book zawiera praktyczne ,proste rutyny, realne wsparcie stworzone specjalnie dla Pielęgniarek i Położnych.

( zawiera m.in. :

wykaz danych osobowych znajdujących się w rejestrze wraz z możliwością elektronicznej aktualizacji danych adresowych,

informacje o statusie i historii opłacania składek,

podgląd swoich punktów edukacyjnych  z możliwością zgłaszania nowych punktów,

możliwość zgłaszania przypadków agresji wobec pielęgniarek i położnych.)

Konto można założyć samodzielnie wchodząc na stronę : https://konto.nipip.pl

• za pomocą Profilu Zaufanego ,
• bankowości elektronicznej,
• aplikacia mObywatel (skan kodu QR),
• e-Dowódu,
• Use eID.

Jeśli chcesz logować się do systemu za pomocą loginu i hasła udaj się do swojej OIPiP z dowodem osobistym.

Dzień dobry,

Zapraszamy na Eucharystię sprawowaną pod przewodnictwem bp. Romualda Kamińskiego, Przewodniczącego Zespołu KEP ds. Służby Zdrowia, jako centralny punkt obchodów XXXIV Światowego Dnia Chorego.

Zaproszenie – pobierz

Naczelna Izba Pielęgniarek i Położnych
ul. Pory 78 lok. 10, 02-757 Warszawa
T. 22 327 61 61 | www.nipip.pl
F. 22 327 61 60 | E. nipip@nipip.pl

Ogólnopolski Program Certyfikacji Szkół Rodzenia i Położnych POZ

Polskie Towarzystwo Położnych zaprasza do udziału w Ogólnopolskim Programie Certyfikacji Szkół Rodzenia i Położnych POZ – pierwszym w Polsce programie opracowanym przez położne i dla położnych, realizowanym pod patronatem Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych i we współpracy ze Szkołą Rodzenia Prenalen.

Dołącz do programu https://edukacjapacjenta.pl/programy/ogolnopolski-program

Od 2026 roku zaczyna obowiązywać zaktualizowany Standard Organizacyjny Opieki Okołoporodowej, który wprowadza nowe podejście do edukacji przedporodowej oraz kompleksowej opieki nad kobietą w ciąży, po porodzie i nad noworodkiem w pierwszym okresie życia.

Program Certyfikacji został przygotowany właśnie po to, aby wspierać położne w praktycznym wdrażaniu tych zmian, ujednolicać metody pracy, podnosić jakość edukacji i wzmacniać pozycję położnych jako liderek zdrowia kobiet i ich rodzin.

Dlaczego warto dołączyć?

• Zdobędziesz certyfikat sygnowany przez Polskie Towarzystwo Położnych i Naczelną Radę Pielęgniarek i Położnych
• Otrzymasz dostęp do ponad 70 materiałów edukacyjnych – filmów, scenariuszy zajęć, podcastów i instrukcji
• Dołączysz do Ogólnopolskiej Sieci Certyfikowanych Położnych i Szkół Rodzenia
• Wzmocnisz swój wizerunek profesjonalistki i edukatorki zdrowia

Jak wygląda udział w programie?

1️⃣ Zgłoś się online – jako położna lub szkoła rodzenia Dołącz do programu https://edukacjapacjenta.pl/programy/ogolnopolski-program

2️⃣ Weź udział w szkoleniach z zakresu nowych standardów i komunikacji z pacjentami

3️⃣ Zdaj test i odbierz certyfikat

4️⃣ Korzystaj z materiałów edukacyjnych i promocji w kanałach programu

Udział w programie to nie tylko certyfikat – to współtworzenie jednolitego, profesjonalnego systemu edukacji i opieki nad kobietą oraz dzieckiem.

To również szansa na rozwój, wymianę doświadczeń i realny wpływ na przyszłość zawodu położnej w Polsce.

Dołącz do programu https://edukacjapacjenta.pl/programy/ogolnopolski-program

Zapraszamy!

• Formularz dla organizatorów (wkrótce dostępny)

Pielęgniarki mogą orzekać o niezdolności do samodzielnej egzystencji
– informacja w sprawie zmiany ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych i niektórych innych ustaw

Naczelna Rada Pielęgniarek i Położnych informuje, iż w związku z licznymi zapytaniami członków samorządu zawodowego pielęgniarek i położnych oraz sprzecznymi informacjami zamieszczanymi na medycznych portalach informacyjnych oraz mediach społecznościowych dotyczących tzw. zmian polegających na możliwości wystawiania zwolnień lekarskich przez pielęgniarki, informujemy, iż w dniu 7 stycznia 2026 r. Prezydent Rzeczypospolitej podpisał ustawę o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych i niektórych innych ustaw.

Celem ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw jest między innymi dopuszczenie innych zawodów medycznych, w tym pielęgniarek
do wydawania orzeczeń o niezdolności do samodzielnej egzystencji, przy zachowaniu nadzoru i ustaleniu wymaganych kwalifikacji.

Podpisana przez Prezydenta RP ustawa o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych i niektórych innych ustaw, wprowadza m.in. zmianę do ustawy z dnia 15 lipca 2011 r.
o zawodach pielęgniarki i położnej (t.j. Dz. U. z 2026 r., poz. 15) polegającą na dodaniu pkt 6a w art. 4 ust. 1 ustawy, w brzmieniu:

„6a) orzekaniu o niezdolności do samodzielnej egzystencji, o której mowa w art. 13 ust. 5 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz. U. z 2025 r. poz. 1749).”

Przesłanki do orzeczenia niezdolności do samodzielnej egzystencji zostały określone w art. 13 ust. 5 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Zgodnie z tymi przepisami niezdolność do samodzielnej egzystencji orzeka się w przypadku stwierdzenia naruszenia sprawności organizmu w stopniu powodującym konieczność stałej lub długotrwałej opieki i pomocy innej osoby w zaspokajaniu podstawowych potrzeb życiowych.

Ponadto, należy mieć na uwadze, iż powyższy zapis dodający pkt 6a do art. 4 ust. 1 ustawy o zawodach pielęgniarki i położnej wejdzie w życie w dniu 13 kwietnia 2026 r. tj. po upływie trzech miesięcy od dnia ogłoszenia ustawy w Dzienniku Ustaw.

Reasumując, nowelizacja ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw nie wprowadza uprawnienia pielęgniarek do wystawiania zwolnień lekarskich. Zmiany w podpisanej ustawie przez Prezydenta RP dotyczą wyłącznie możliwości orzekania przez pielęgniarki o niezdolności do samodzielnej egzystencji, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa i przy zachowaniu ustawowych przesłanek oraz nadzoru. Nowe regulacje stanowią rozszerzenie kompetencji zawodowych pielęgniarek w zakresie orzecznictwa,
a nie w zakresie orzecznictwa czasowej niezdolności do pracy.

Naczelna Rada Pielęgniarek i Położnych podejmuje działania, aby pielęgniarki mogły uzyskać uprawnienia do wystawiania zaświadczenia o niezdolności do pracy e-ZLA (tzw. L4).

Załącznik :

USTAWA z dnia 18 grudnia 2025 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw – pobierz

UWAGA! Wszystkie terminy tylko lista rezerwowa

Regulamin konkursu – pobierz

• Oferta Pomoc Psychologiczna dla Pielęgniarek i Położnych
• Oferta TU INTER Polska dla Pielęgniarek i Położnych_SOIPiP_25.11.2025
• Oferta ubezpieczeń zawodowych dla Pielęgniarek
• Oferta ubezpieczeń zawodowych dla Położnych